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[福建]2026年兴业银行三明分行社会招聘启事(2.28)
发布时间:2026-02-28 来源:兴业银行招聘 查看:9 次

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2026年兴业银行三明分行社会招聘启事(2.28)

  信用卡客户经理-电话营销方向(劳务派遣)

  工作地点:福建省三明市

  专业要求

  不限专业

  工作职责

  1.针对信用卡新发卡客户,通过电话营销引导完成首刷转化;

  2.针对信用卡存量客户,开展生息业务经营、账单分期等核心产品的电话营销;

  3.岗位为劳务派遣制,表现优异且符合条件者可申请转正。

  任职要求

  1.本科及以上学历,35周岁以下;

  2.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;

  3.具有良好的学习能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;

  4.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质;

  5.符合兴业银行亲属回避的有关规定;

  6.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

  信用卡客户经理-综合管理方向(劳务派遣)

  工作地点:福建省三明市

  专业要求

  无

  工作职责

  1.负责信用卡分期业务放款、车行合作维护、贷前、贷中、贷后材料归档、贷后排查、处理等;

  2.负责信用卡项目风险合规排查、可疑交易、疑似套现、高风险客户排查、尽调,各种风险报告等;

  3.负责信用卡逾期客户司法诉讼,对接律所和法院等;

  4.负责信用卡综合事务处理、人员入职离职、会议布置等;

  5.岗位为劳务派遣制,表现优异且符合条件者可申请转正。

  任职要求

  1.本科及以上学历,35周岁以下;

  2.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;

  3.具有良好的学习能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;

  4.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质;

  5.符合兴业银行亲属回避的有关规定;

  6.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

  信用卡客户经理-发卡方向(劳务派遣)

  工作地点:福建省三明市

  专业要求

  不限专业

  工作职责

  1.负责信用卡产品的营销推广工作;

  2.负责存量零售客户的维护、挖掘及产品交叉营销;

  3.协助团队完成各项工作任务。

  4.岗位为劳务派遣制,表现优异且符合条件者可申请转正。

  任职要求

  1.专科及以上学历,35周岁以下;

  2.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;

  3.具有良好的学习能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;

  4.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质;

  5.符合兴业银行亲属回避的有关规定;

  6.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

  信用卡客户经理-商户营销方向(劳务派遣)

  工作地点:福建省三明市

  专业要求

  不限专业

  工作职责

  1.负责日常部门活动海报设计、对接合作广告公司;

  2.负责特惠商户、商圈活动对接策划,开展相关营销活动;

  3.负责企微、小红书、公众号等社交媒体运营;

  4.负责信用卡产品的营销推广;

  5.岗位为劳务派遣制,表现优异且符合条件者可申请转正。

  任职要求

  1.本科及以上学历,35周岁以下;

  2.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;

  3.具有良好的学习能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;

  4.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质;

  5.符合兴业银行亲属回避的有关规定;

  6.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

  截止时间:长期

 

  原标题:兴业银行

  文章来源:https://job.cib.com.cn/

 


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