零售信贷客户经理
专业要求
金融学类,经济学类,经济贸易类,财务会计类,市场营销类,工商管理类
工作职责：
1.负责开拓我行各类零售信贷业务。
2.建立和维护客户关系，拓展优质客户。
3.完成零售业务业绩指标，并协助有关部门做好贷后管理和风险监测。
4.完成上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1.具有国家认证的大学本科及以上学历。
2.具备2年及以上银行零售业务工作经验，具有较强的客户营销能力和市场开拓能力，业绩良好。
3.熟悉银行金融法律、法规和银行监管制度，具有较强的合规意识和零售信贷风险识别能力。
4.具有良好的团队合作精神，良好的沟通、语言表达能力。
5.遵纪守法，诚实守信，廉洁自律，职业操守良好，品行端正，无不良记录。
6.符合中国人寿和本行履职回避规定。
一级支行公司金融部主任
专业要求
金融学类,经济学类,工商管理类,市场营销类,经济贸易类
工作职责：
1.负责支行公司金融板块业务，完成各项业务经营指标，组织开展营销拓展、客户维护、产品推广，以及内控合规与风险管理等工作。
2.做好公司金融团队管理工作，负责对支行公司客户经理开展工作指导、业务培训、考核评价、监督管理，以及其他日常管理等工作。
任职资格：
1.具有国家认证的大学本科及以上学历。
2.银行从业经验5年及以上，具有2年及以上相关岗位工作经验。
3.熟知金融、经济法律法规和监管规定，熟悉掌握公司金融业务领域的专业知识和专业技能，具备良好的沟通协调能力、客户服务意识、业务开拓能力、风险控制能力、团队管理能力。
3.具备独立思考和工作能力、良好的团队合作意识，性格开朗，事业心、责任心强，乐于接受挑战，市场敏感性强。
4.具备良好的身体和心理素质，无不良嗜好，能正常履行工作职责。
一级支行行长
专业要求
财政金融类,财务会计类,财政学类,金融学类,经济贸易类,经济学类,工商管理类,公共管理类,市场营销类
工作职责：
1.负责支行的全面经营管理，包括网点管理、业务管理、人员管理、营销组织、风险控制、内控合规、安全保卫等。
2.根据经营目标和任务计划，落实支行各项工作。
3.完成上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1.具有良好的职业操守，遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无违法、违规、违纪等不良记录。
2.政治素质良好，综合素质全面，具备职位所需的知识结构、业务水平和能力素质。
3.具有国家认证的大学本科及以上学历。
4.从事金融工作4年以上或从事经济工作8年以上(其中从事金融工作2年以上)。
5.熟悉河源当地金融市场，具有较强的团队管理能力、组织协调能力，具备良好的业务拓展能力和客户服务、市场拓展能力，以及敏锐的风险意识及管控能力，具有丰富的客户资源者优先。
6.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。
7.符合银行监管部门要求的任职资格条件。
一级支行副行长/行长助理
专业要求
财务会计类,财政金融类,财政学类,金融学类,经济贸易类,市场营销类,经济学类,公共管理类,工商管理类
工作职责：
1.根据经营目标和任务指标，做好支行公司/零售业务管理和营销组织工作，推动各项任务指标的达成;
2.以"客户需求”为向导，负责公司/零售业务拓展、产品推广、客户营销、客户经理队伍建设管理工作;
3.为客户提供全方位综合金融服务，建立和维护我行与客户的合作关系;
4.完成其他与支行公司/零售营销管理的相关工作;
5.承办上级交办的其他事项。
任职资格：
1.大学本科及以上学历。
2.具备4年以上金融工作经验或8年以上经济工作经验(其中金融工作经验2年以上)。
3.具备良好的银行业务技能和业务拓展能力，熟悉国家经济、金融方针政策，银行经营管理目标有明确的认识，有丰富业务资源者优先考虑。
4.有较强的团队管理和沟通协调能力，能够带领团队完成业绩目标。
5.具有良好的职业操守，遵守国家法律法规和各项金融规章制度，无违法、违规、违纪等不良记录，从业记录良好。
6.具备较强的合规意识，市场竞争意识和风险控制能力。
7.具备良好的综合分析、研究能力和文字运用能力，逻辑思维能力强;能独立完成尽职调查、撰写授信报告、完成贷后任务等工作。
8.符合监管避管理的相关规定。
原标题：广发银行
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