2026年仙居农商银行新员工招聘公告
扎根仙居本土、实力硬核的仙居农商银行，2026年新员工招聘正式开启！10个综合柜员岗虚位以待，邀怀揣梦想的你，共筑家乡金融新未来～
仙居本土金融“顶流”
仙居农商银行始建于1954年，前身为仙居县农村信用合作联社，于2017年12月底改制为股份制商业银行。是妥妥的本地“六最银行”：
存贷款规模最大
网点人员最多
服务范围最广
支农支小覆盖最全
地方税收贡献最高
承担社会责任最实！
“硬核”实力看得见
◇存贷款规模达570亿元，资金实力雄厚。
◇现有员工411人，团队氛围融洽。
◇下设36个营业网点，1个金融服务点，服务触达全县。
◇近三年累计缴纳税费超3.6亿元，位列全县金融机构第一，彰显责任担当。
荣誉加持，实力认证
浙江省文明单位
浙江农信文明规范服务示范单位
连续三年获评“浙江省民营企业最满意银行”
第六届“浙江慈善奖”
台州市十佳清廉金融实践案例
台州市清廉金融建设示范点
台州市民营企业纳税50强
十强支农支小单位
……
福利关怀
全方位护航成长
不止稳定，更有温度!
我们为你准备了丰厚福利
与清晰成长路径
绩效奖金
基本薪酬
定期培训
带薪年假
考证奖励
导师帮教
节日慰问
工会活动
晋升空间
健康体检
招聘岗位
综合柜员岗
招聘人数：10名，男女各5名。
学历要求：全日制普通高校大学本科及以上学历。
专业要求：专业不限。
年龄要求：25周岁以内（2001年1月1日以后出生），全日制硕士研究生（含）以上学历年龄可放宽至28周岁以内（1998年1月1日以后出生）。
户籍要求：仙居籍贯，或截至2026年1月1日户籍所在地为仙居。
用工性质及待遇
985、211、双一流本科院校本科学历及硕士研究生学历（含）以上的，用工性质为合同制用工，享受五险二金及补充医疗，人均年收入20W+(含各项福利待遇)；
普通院校本科学历的，用工性质为劳务派遣用工，每年可按一定比例转为合同制用工。
基本条件
1.遵纪守法、诚实守信，无不良嗜好及行为记录。
2.身体健康、仪表端庄，精力充沛适配岗位需求。
3.认同我行企业文化与经营理念，服从工作安排，能承受一定工作压力。
4.事业心、责任心强，具备良好沟通能力、团队协作精神及发展潜力。
报名流程
公开透明，择优录用，全程遵循以下流程：
报名→资格审查→初步面试→笔试→面试→背景调查→体检→政审→入职培训。
报名须知（重点必看）
报名方式：本人现场报名
报名时间：2026年2月5至2月6日，上午8：00-11：30，下午2：00-5：00
报名地点：仙居县庆丰南街113号，仙居农商银行总行一楼
报名材料：应聘信息登记表（扫文末二维码获取）、身份证、户口簿（复印所有有信息页面）、学历证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、个人简历、职业资格证书等原件及复印件，2寸免冠近照2张（原件核对后返还，复印件不予退还）。
咨询电话：0576-87793990余老师
招聘说明
1.因实行台州市农商银行系统统一招聘考试，报名时仅限报台州县（市、区）其中一家农商银行。现场对报名人员进行资格审查，并进行初步面试，初面通过人员方可参加笔试，初面通过人员名单将在我行微信公众号“仙居农商银行微世界”公布。
2.初面通过人员参加全市农商银行系统统一招聘笔试。末位成绩并列的人员一并进入面试。笔试成绩占总成绩50%。
3.根据男女笔试成绩从高分至低分各按招聘名额1:3比例确定面试入围人员，面试成绩占总成绩50%。
4.按男女笔试、面试两项考试总成绩从高分到低分，按招聘名额1：1比例确定预录用人员参加背景调查、体检、政审。若末位总成绩出现并列的，按笔试成绩高者进入背景调查、体检、政审。
其他注意事项
1.本次招聘报名初审、笔试、面试等相关信息，均通过本行微信公众号“仙居农商银行微世界”公布，不再另行通知，请随时关注。未在规定时间、地点参加笔试、面试、体检作自动放弃处理。
2.2026年应届毕业生凭毕业证书办理录用手续，如在2026年9月30日前不能提供报考规定学历证书的，取消录用资格。被录用人员无正当理由逾期不报到的，取消录用资格。
3.个人征信报告连续逾期次数3次（含）以上或累计逾期次数6次（含）以上的，取消录用资格。
4.本次招聘工作严格执行员工履职回避制度要求。
扫码下载报名表
原标题：仙居农商银行2026新员工招聘启动！本地“六最银行”邀你共赴新程
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/DI7fCoBBLrspuztAWvzNTw
