总行金融科技岗位（应用开发）
工作职责
1、负责银行经营、管理等各类应用系统的开发、调优工作。
2、负责应用系统的技术资产管理，制定和完善开发规范。
3、负责项目可行性分析、需求分析及设计，并对项目技术工作进行有效管理。
4、关注金融科技架构系统变化趋势，参与应用系统架构设计和优化。
任职资格
1、大学本科及以上学历应届毕业生，毕业时间为2025年1月1日至2026年7月31日。
2、理工类专业，包括但不限于计算机、软件工程、电子信息工程、通信工程、自动化、控制工程等。
3、熟练使用JAVA、C/C++至少一种开发语言，且熟悉至少一种数据库。
4、对以下一种或多种方向有了解：
（1）Windows/Linux/Unix操作系统
（2）Android或iOS移动应用开发
（3）React Native或HTML5开发技术
5、综合素质较好，自我驱动力、学习能力和抗压能力强，具有良好的团队协作精神，在校期间担任学生干部、获得奖学金及其他相关荣誉称号者优先。
6、诚实守信、责任心强，身体健康、积极乐观，具有正常履行工作职责的身心条件，无不良行为记录。
7、符合本集团亲属回避相关要求。
总行金融科技岗位（算法工程）
工作职责
1、跟踪人工智能前沿技术，研究金融场景应用，探索创新方向并参与技术路径制定。
2、参与大小模型场景化开发，聚焦金融核心业务做集成与优化。
3、部署、维护模型推理环境并优化性能，保障模型运行的稳定高效。
4、协同数据团队，参与构建领域数据集，为模型训练与优化提供数据支撑。
任职资格
1、大学本科及以上学历应届毕业生，毕业时间为2025年1月1日至2026年7月31日。
2、理工类专业，包括但不限于计算机、软件工程、数学、统计学等相关专业。
3、具备以下技术能力：
（1）编程与工具：熟练掌握Java、SQL、Python中至少两种编程语言，具备复杂算法工程化实现能力。
（2）算法与模型：熟悉主流大模型、机器学习等算法原理，可独立开展模型开发。
（3）工程与优化：有LLM推理服务部署等经验、向量数据库经验者优先。
4、有大模型场景化应用开发、金融领域模型优化等相关项目经验者优先。
5、综合素质较好，自我驱动力、学习能力和抗压能力强，具有良好的团队协作精神，在校期间担任学生干部、获得奖学金及其他相关荣誉称号者优先。
6、诚实守信、责任心强，身体健康、积极乐观，具有正常履行工作职责的身心条件，无不良行为记录。
7、符合本集团亲属回避相关要求。
原标题：上海银行
文章来源：https://bosc.zhiye.com/campus/jobs
